｜轮回中心｜冠军队诞生之前（上）
把之前寫的輪迴日常也搬過來!
※无CP全员日常
※还没想到篇名先随便想了个代替！不知不觉越写越长只好先发个上篇，顺便兼新刊试阅
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一般而言，战队队长都肩负着核心地位。
不仅赛场上要有足够的实力作为队员精神寄托，场下也有义务扛起俱乐部的行政工作，像是维持战队平常内部的稳定、注意队员精神状况，对外宣传活动或一些揽人事务谈判等等的，工作可说是十分忙碌，或许也因为如此，联盟发展至今十年，仍没有任何一位队长于在任期间提升过职业圈本就极低的结婚率－－
这也是正副队长薪水通常会比队员高上许多的原因，但总也是有些队长功能没发挥全的特殊案例，例如过去担任嘉世队长，却几乎将事务交由副队长负责的孙翔，某位不只令俱乐部痛苦、也同样令联盟闹心的荣耀教科书，以及轮回战队人气正盛的枪王周泽楷。
被推为荣耀第一人的周泽楷光芒实在过于璀璨，所以外界给了轮回一人战队的称呼，好似轮回队员打从一开始就围绕着他自动成型似的－－其实周泽楷初入队时的轮回战队，还不是这一番「轮回神教」般的光景。
周泽楷是第五赛季时出道的选手，强大实力立刻让他以新秀身份登上了队长的位置，能将原本的中流战队推进季后赛，周泽楷的强悍虽显而易见，但与战队整体脱离的表现却也没能逃过评论和媒体的毒辣眼光，这点俱乐部当然也不可能不清楚。于是季后赛第一轮果不其然败阵后，轮回便开始了忙活起撮合周泽楷与战队的事。
周泽楷本人对于俱乐部指示没有任何意见，他甚至还比经理更着急，结果在训练中多次改变配合方式的尝试后，俱乐部痛苦地体认到这位帅气青年的嘴残可能真是上帝赐予世人的公平正义，改也改不了的，就像喻文州名震联盟的手残一样。
改不了本人，改变队员呢？轮回试着让队员们平时多与周泽楷亲近，试着从日常熟稔起，进而改善队长与队员间场上的不协调。但最后这项促进轮回队员感情的亲善活动，只达成了一件特殊成就：周泽楷成功与全队队员达成最高好感度，轮回从此上下一条心。
这样下去可不行啊！经理都急了，队员感情好是件好事，就算想成立战队内部粉丝团他都没意见，但这赛场上沟通不良的事实怎么还是改不了呢？难道要放弃以周泽楷为核心的打法？这太埋没了，做不到啊！经理无奈下只好找来老板及周泽楷促膝长谈（事实上，周泽楷只负责在一旁点头），最后的结论是：如果现有队员中没有能接收周泽楷电波的人，也只好另寻其他选手了。
寡言青年为此吃了一惊，深知自己缺点的他其实早已做好卸下队长职务的准备，他也以为俱乐部会这么做，却没想到自己是这么受到重视。很是感动一把之后，青年突然惊觉让俱乐部特地为了他再签下一位选手，这得是多大牌呀！不好吧？周泽楷连忙抬头想阻止这可能会令其他队员不满的方案，却见经理和老板满意地订下目标后，这会似乎都准备离开讨论室了。
「那我们先走了，小周，你也早点休息啊！」经理回头见周泽楷望着他们好像在发呆，也分不清楚他在思考或神游，更没注意到周泽楷彷佛暗示什么的那只悬空的手，总之就招呼了一声。青年的嘴着急地张了张，最后还是来不及在门关上前发出声音。
好吧。既然来不及阻止，那也只好全力协助了。已经很习惯和人讨论时事情不往自己预想的方向前进，周泽楷调整自己心态的能力也向来是一等一的。起身回房的途中，他在心里逐一筛选着各战队打过交道的选手们，希望也能给经理一些可行的方向。
不过……轮回内部花了快一年没找到的磨合人选，显然也不是将范围扩到十倍后顷刻就能完成。要是那么容易，周泽楷也不至于人生到现在都没有一个可供经理参考的招人示范对象。
「小周平常怎么和朋友聊天吶？」
「呃……」周泽楷想了想，好容易挤出字来。「QQ。」
不是在问你用什么软件聊天啊！问你聊什么呢！经理觉得有些郁闷，但还是顺着青年的话转了话题。
「聊得长吗？」
青年索性摇了摇头，他在决定全力解决沟通问题时也试过翻自己的QQ记录，想找出几个聊得来的选手，但果不其然谈话几乎都在几句内结束，内容也十分普通，就是一般的寒暄问候。其实莫说是周泽楷，其他男职业选手也大多是这样的，有正经事情时也许聊得多些，但总不会成天像个姑娘似地窝在一起嗑些没用的垃圾话－－也许黄少天是个例外。只是周泽楷的问题显然不只是男性的通病那么简单。
「生活里呢？不聊天吗？」
「……想。」
经理感觉额上的汗都快冒出来了，他实在不懂这个「想」是什么概念，是难过想聊天但没人找他？还是想聊天但不知道该说什么？他总算有点理解了，为什么那些老练记者遇上这新任队长时总是一副小趾踢到桌角的表情。经理效法记者们的精神再接再励问。
「那，能多说上几句话的对象呢？他们都是什么个性？」
「嗯……」惯例地沉吟了几秒钟。「……玩荣耀。」
这不等于没说嘛！全联盟的选手都玩荣耀呢！还玩得特别好！
经理心都死了，只差没直接冲去俱乐部门口贴征才告示：「征具读心术本领的沟通人才，意者内洽，待遇优。」－－最后经理还是没这样做，他只是一面要周泽楷多和其他队的选手交流，多在职业选手群里冒冒泡，一面和训练营协调让学员定期和战队共同训练，训练方针只有一个：配合队长行动。
学员们也不是蠢货，哪还不明白俱乐部的心思？这共同训练很明显是要找轮回队长的辅佐来了，被看上的人指不定一入选就是副队长的位置。平步青云的好机会人人懂得掌握，何况能和职业战队兼核心的周泽楷一起训练，这本身就是一桩美事，于是轮到和周泽楷同队的队员无不使尽浑身解术。
经理原先担心其他队员会不满新训练计划，毕竟这相当于是要全战队配合一人改变，而且还可能要挖来一个新的竞争对手，这代表也许有人会被取代。不过好在周泽楷之前已经把好感度刷到最高，经理预想的情况并没有发生。
在寻人计划没有任何成效的情况下，第六赛季的常规赛就这样开始了。
--------未完
